Доведено, що ефективність праці покращується, якщо люди працюють спільно над одним чітким та зрозумілим їм проектом. На останок, учасники розгялнули проблему браку мотивації у студентів, представивши кілька варіантів вирішення цього питання – проведення майстер-класів, наукових чаювань та різноманітних поїздок.
Надіємося, що подібного роду зустрічі сприятимуть обміну досвіду серед студентів та розвитку студентських наукових товариств. Давайте разом створимо майданчик для обговорення найскладніших проблем реформування наукових товариств. Пишіть нам, долучайтесь до діалогу – dymydyuk_da@ukr.net
